Wat is het DISC-model?
Het DISC-model is een hulpmiddel waarmee ondernemers hun eigen gedrag en communicatiestijl, evenals die van anderen, kunnen begrijpen. Dit model is ontworpen door psycholoog William Moulton Marston en identificeert vier belangrijke gedragstrekken: Dominantie, Invloed, Stabiliteit en Consciëntieusheid.
Waarom het DISC-model gebruiken?
Als ondernemer kan je het DISC-model gebruiken om je communicatie en samenwerking met teamleden, klanten en belanghebbenden te verbeteren. Door je eigen dominante eigenschappen en die van anderen te begrijpen, kun je jouw communicatiestijl aanpassen om effectiever en efficiënter te zijn. Over het algemeen kan het DISC-model een waardevol instrument zijn om de teamdynamiek te verbeteren, de productiviteit te verhogen en sterkere relaties op te bouwen met klanten en belanghebbenden.